「心にうつりゆくそぞろごとを、そこはかとなく書きまぎらわしたるもの」を紹介しようと思い立ちました。 徒然草のごとく「日くらし硯に向かう」ほど暇ではありませんが、「心にうつりゆくよしなしごと」よいうか「そぞろごと」は、いくつも現れてきます。医学書を作るよりもこの方が人間味のある文になるのではないかと思います。 しばらくは「私の心にうつりゆくそぞろごと」とおつき合い下さい・・・

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今月は２００１年３月ですから介護保険法が施行されてから１１ヶ月をすぎたところです。
もう一度基礎的な数字を振り返って見ましょう。
日本の場合は高齢化の速度は異常に速くそれに対処するために法制化を急いだと考えています。
例を示せば国民の人口の中に占める高齢者（６５歳以上）が人口の７％から１４％に達するまでにフランスは１１５年、スウェーデンは８５年、アメリカは７５年、西ドイツとイギリスが４５年かかりましたが、日本は２５年で到達したのです。
（アメリカは現在１４％に達しておらず推計です。）

ですからヨーロッパ諸国のようにゆっくりと変革できるだけの時間がなかった分だけ急がせたわけですし、国民も実感する間がなかったのが本当のところではないでしょうか。
「まだはもう」ですし「もうはまだ」（定年退職で年金暮らしと思ったら、定年延長、年金の支給開始年齢の繰り延べ）でもあります。

２０２０年には日本の人口の約２７％が老人となる推計がでていますので国民の４人に１人以上が６５歳以上となります。
シルバービジネスと呼ばれる高齢者相手の仕事はますます増えます。
生まれてくる人間よりも死ぬ人間が多くなり、当然葬儀屋さんも忙しくなります。

墓や墓地の需要が急増するでしょう。
しかしそんな先の予想はしてもどうにもなりません。
高齢化のスピードに合わせて仕事をすると仕事がありつづけるよと私の友人は話していました。
「団塊の世代の人たちが希望するサービスを提供し続ければいいのですよ」と転職のプロは話していました。

団塊の世代の高齢者は現在の高齢者とは全く違う価値観で生活されるでしょう。
この変化のスピードについていけるかどうかがポイントです。
様々な高齢者のための施設がここ２・３年で一気に作られました。
それらの施設が２０年後にくたびれた状態で団塊の世代が利用するのを待っているはずですが、団塊の世代の方々はあれで満足されるはずはないですよね。
高齢化のスピードは世界一の速さです、それに加えて高齢者の意識もそれ以上のスピードで変化しているのを実感します。
施設の運営や設備なども自分が利用するときにあれでいいと思えるかどうかをもう一度考え直してみたらどうでしょうか？

団塊の世代以後の老人は要求レベルが今以上に高いですよ。

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